Image 1
Image 2

CONTROALE DE PROTECȚIA MUNCII LA SATU MARE

Angajatori din domeniul producției, depozitării şi comercializării carburanţilor auto, sancționați cu avertisment de ITM Satu Mare

Pe parcursul trimestrelor al doilea și al treilea din acest an, Inspectoratul Teritorial de Muncă Satu Mare a desfăşurat o campanie de verificare a cerinţelor minime privind îmbunătăţirea securităţii şi protecţia sănătăţii lucrătorilor la angajatorii care desfăşoară activităţi de producţie, depozitare şi comercializare a carburanţilor auto.
Share on facebook
Share on whatsapp
Share on email
Share on twitter
Asculta acest articol

În staţiile de distribuţie a carburanţilor auto sunt comercializate diferite sortimente de benzină, motorină, gaz petrolier lichefiat (GPL) auto, precum şi recipiente-butelii de 26 litri cu gaz petrolier lichefiat (aragaz) pentru utilizare casnică.

Acţiunea a urmărit verificarea următoarelor aspecte:

deţinerea certificatului de examinare ”in situ” pentru instalaţiile care funcţionează în regim exploziv; acordarea şi utilizarea echipamentelor individuale de protecţie lucrătorilor expuşi; respectarea de către toţi angajaţii a instrucţiunilor privind folosirea surselor de foc deschis şi fumatul la locul de muncă; modul de instruire a angajaţilor şi de însuşire a instrucţiunilor predate;  modul în care au fost îndeplinite măsurile dispuse cu ocazia controalelor anterioare, acolo unde este cazul.

În etapa de control propriu-zisă au fost efectuate vizite de control la 12 angajatori.

Principalele deficienţe constatate au fost: fișele de instruire în domeniul SSM nu erau semnate la toate rubricile de către toți participanții la procesul de instruire;

două certificate de examinare “in situ” aveau termenul de valabilitate expirat; unele capace de la gurile de alimentare nu erau închise cu lacăt; verificarea periodică a mijloacelor și echipamentelor de muncă electrice nu s-a efectuat la termenul scadent; nu era asigurată supravegherea periodică a stării de sănătate, pentru unii lucrători, prin medic de medicina muncii.

Pentru cele 18 deficienţe constatate au fost dispuse măsuri de punere în conformitate, iar angajatorii au fost sancţionaţi contravenţional cu avertismente.

În etapa de verificare a măsurilor dispuse, s-a constatat că angajatorii verificaţi au realizat respectivele măsuri.

Fii primul care comentează

Lasă un răspuns

Connect with